旋轉 KuLuKuLu

測驗職場人格特質的測驗

測驗結果是

职业规划大师之见：
在个人身上，能够导致绝对满足的就是自我个性的实现，即在实践上发挥别人所不能模仿自己的特点。——西田多朗

基本描述：

温馨的、正直的、忠诚的、体贴的、乐于助人的、平静的、详和的、虔敬的、温和的、开放的、照顾的、实际的、有耐心的、负责的、可依赖的、观察力敏锐的、敏感的、包容的、自发的、爱管闲事的、圆滑的、恭敬有礼的、有同情心的、勤勉的、详尽的、有效率的、传统的。
价值理念和思维方式：

他们注重自己的内心世界及周围的外在世界；致力于追求本身及他人的和谐。他们天生具有归属感，他们需要属于某一个组织或群体，而那些能够吸引他们的团体也真的非常幸运，因为他们既有思想，又踏实肯干，而且具有献身精神。

祖国、母亲、孤儿、丰盛的午餐。对他们来说，这些词汇都包含着相同的涵义。伴随着坚定的承诺、强烈的责任感和耿耿忠心，他们在生活的各个方面，都把为他人服务置于自己之上。他们强调忠诚、体谅，和共同的幸福。如果不是与这种类型的人交往，我们很难相信生活中有人会如此地投入和有责任感。

他们是各种个性类型中最以服务为导向的；他们如此热心地提供服务，会使周围的人觉得这一切都是自然应得的，甚至有人会怀疑他们的诚意，误以为有什么圈套，或认为至少他们只是施些小恩，总有一天，他们会要求回报的。但事实上，他们的使命和愿望就是为他人服务。对他们来说，最大的乐趣就是看到别人在他们的善意帮助下获得成功。

他们事事都以人为本，他们忠诚、投入、慈悲，而且对他人的情感有敏锐的感觉。他们尽职，有责任感而且喜欢被人需要，不会强迫别人接受他们及其观念，认为控制无需存在。

他们喜欢每件事都是事实确凿的、叙述清楚简洁的。他们喜爱大量地吸收并运用事实。他们对外部世界的认识是现实和实在的，对于抽象的观念及理论无兴趣，总是将全部的精力都投注在当前的问题上，他们不太相信直觉，并对他人因直觉而作出的行为担忧。

他们具有很强的感知细节的能力，和对他人的评价能力，很注重事实的准确性，不放过任何细节，拥有对细节很强的记忆力。他们的记忆力很好，尤其擅长于记忆各种数据和事件。他们喜欢有目的地收集、分析并使用数据，为了证实某个结果提供相应的文件材料。他们的决策总是以事实和现状为基础，能运用客观的判断和自己杰出的洞察力，对于高质量地完成工作有自己的一套方法。

他们非常可以信赖。他们的观点都是根据深入的和切实的感觉印象的积累而得出的，并且给予了他们几乎是难以动摇的观点。他们对事实和事实所建立的责任怀有完全的、现实的和实际的尊重。

面对动荡，他们也绝不会动摇。他们特别稳定。他们不会冲动地做某事，但一旦开始，他们就义无反顾，不受干扰和阻挡（除非现实让他们相信自己错了）。他们在涉及到的任何事情中都体现出了稳定性。

他们的经验也有助于稳定。他们会习惯性地比较现在与过去的情况。如果是使用在管理中，这一特征能够有助于政策的稳定及变化的谨慎。如果是使用在对人或方法的评价上，这一特征能够有助于调配各种偶然因素以支持某个决定。

他们有耐心完成整个事情。他们愿意把事情清楚而明确地安排好，愿意在一种有规则、有秩序、负责任的方式下生活，经常采用标准的执行程序完成目标。由于有很强的工作原则，如果他们认为自己可以对某一件必须做的事帮上忙，他们会承担其中的责任。他们在工作时严谨而有条理。

他们比较保守，有传统观念，他们认真严肃，工作努力。谨慎、谦逊、安静和丰富的内心世界，这些特点使他们喜欢自己安静地工作。尽管他们一般喜欢有一两个好友相伴，但同时，他们也喜欢用大量的时间独处，喜欢不受任何打扰地做自己的事。他们不喜欢惊奇或改变、只有在熟悉的坏境当中，他们才感到舒心。

令人感叹的是，他们在幕后努力工作，却能把荣耀让给他人，这是他们的个人牺牲精神和值得信赖的个性的直接反应。

他们往往在“做”中学习，善于运用创意完成工作。他们的创造力强且才华洋溢，但由于不喜欢显露于外，因此容易被忽略，且其贡献也不易被察觉。

在自己的领域中，他们得心应手，对职业的技术方面掌握良好，但并不认为这是什么了不起的优点。他们将自己所能够做的和不能够做的一切作为事实接收，但是他们更多的是低估了自己。他们的成功通常是经过他人来实现的，这些人认识并重视到他们的个性特征，并且为其最充分发挥提供了适宜的环境。

休息的时候，他们喜欢一些能够充分应用他们的感知的活动比如说烹饪、园艺、绘画，或者是其他需要动手的活动。到了假日或是其他特殊的时刻，他们就会仔细地，深思熟虑地加以规划，然后充满热情地投身进去。